Responsable Bureaux D’Études (H/F) - Casablanca
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Gesloten · 16 days ago
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| Locatie | Casablanca , Morocco |
| Ervaring | senior |
| Contract | Voltijd |
| Gesloten | 16 days ago |
Nous recrutons pour le compte de notre client, un groupe international spécialisé dans la construction modulaire qui propose des solutions opérant dans plusieurs secteurs d'actvités, un Responsable Bureaux d’Études (H/F) à Casablanca en CDI.
Missions principales
1. Définition et pilotage de la stratégie technique
- Piloter et coordonner les activités du bureau d’études et méthodes pour garantir la conception, l’industrialisation et l’optimisation des solutions modulaires.
- Définir les orientations techniques et méthodologiques en lien avec la stratégie de développement de l’entreprise.
- Assurer la veille technologique et réglementaire pour anticiper les évolutions du secteur.
2. Management des équipes et gestion de projets
- Encadrer, animer et développer les compétences des équipes du bureau d’études et méthodes.
- Planifier, organiser et suivre les projets d’études (conception, chiffrage, industrialisation, amélioration continue).
- Garantir le respect des délais, des coûts, de la qualité et de la sécurité sur l’ensemble des projets.
3. Optimisation des process et innovation
- Développer et mettre en œuvre des méthodes d’optimisation de la production (Lean Manufacturing, amélioration continue, digitalisation des process).
- Proposer et piloter des projets d’innovation technique et organisationnelle.
- Participer à la standardisation et à la capitalisation des bonnes pratiques.
4. Support technique et accompagnement commercial
- Apporter un support technique aux équipes commerciales lors des réponses aux appels d’offres et des phases de négociation.
- Réaliser des études de faisabilité, des analyses de risques et des chiffrages techniques.
- Assurer la relation technique avec les clients, partenaires et fournisseurs.
5. Suivi de la performance et reporting
- Définir et suivre les indicateurs de performance du bureau d’études et méthodes.
- Mettre en place des tableaux de bord et assurer un reporting régulier auprès de la Direction Générale.
- Recommander des axes d’amélioration et d’optimisation.
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