Chef d’Equipe EIA - Taliouine - Askaoun

Nous sommes à la recherche d'un Chef d’Équipe EIA.

Mission générale :

• Assurer le suivi direct et la supervision des activités de maintenance EIA (électrique, instrumentation et automatisme) sur le site, en veillant à la disponibilité, la fiabilité et la sécurité des équipements en respectant les procédures QSE.

Maintenance préventive

• Veille à la bonne exécution du planning préventif des équipements EIA.
• Supervise les interventions curatives et valide les diagnostics établis par les techniciens.
• Participe à la recherche de pannes complexes et aux analyses de causes racines.
• Valide les rapports d’intervention.
• Exprimer le besoin en PDR 
• Effectue le rapport des travaux réalisés par son équipe 

Préparation de la maintenance curative

• Valide les rapports le planning journalier des travaux
• Veille à l’établissement des analyses de risques
• Priorise le traitement des demandes d'intervention curatives selon le planning journalier des travaux en coordination avec les autres corps de métiers et les équipes d’exploitation.
• Suit l'exécution du planning journalier des travaux.
• Identifie les besoins en pièces de rechange nécessaires.
• Affecte et coordonne le travail de son équipe.
• Suit la réalisation des interventions curatives sur les équipements EIA et veille à leur efficacité.
• Assiste son équipe dans la réalisation des interventions complexes.
• Assiste aux différentes réunions de coordination.
• Exprimer le besoin en PDR 

Projets PAC

• Conduit la réalisation des interventions sur les équipements EIA dans les projets de révision conformément aux plannings et organigramme établis, en respectant les règles de sécurité en vigueur.
• Assure le suivi des interventions sous-traitées sur installations EIA dans les projets de révision
• Veille au respect des délais et à la réussite de la révision.

Gestion des équipes

• Répartit les travaux sur son équipe interne et les sous-traitants (planning journalier des interventions)
• Assure le suivi du temps de travail des sous-traitants
• Évalue la performance au quotidien de ses collaborateurs et recadre leurs actions en cas d’écart ou de non-respect des normes et procédures.
• Est à l'écoute de son équipe et veille à sa formation et sa motivation.
• Veille à l’affectation de ses collaborateurs selon le planning de formation
• Respecte et fait respecter les procédures par son équipe et les sous-traitants.

• Est à l'écoute de son équipe et veille à sa formation et sa motivation.
• Veille à l’affectation de ses collaborateurs selon le planning de formation
• Respecte et fait respecter les procédures par son équipe et les sous-traitants.

En termes de gestion de la santé et la sécurité

• Applique et fait appliquer la réglementation, les règles fondamentales, les standards et les procédures en vigueur en matière de santé et sécurité.
• Identifie les compétences requises et disponibles en matière de santé et sécurité, de son équipe et veille à répondre aux besoins en compétences par la formation et le coaching.
• Fait preuve d’un comportement exemplaire en la matière, aussi bien au sein de son entité qu’à l’extérieur.