Stagiaire en Marketing et Développement Commercial - Ouagadougou

Détails de l'annonce

Poste proposé : Stagiaire en Marketing et Développement Commercial - Ouagadougou

Dans le cadre du renforcement de ses activités commerciales et du développement de son portefeuille clients, Power Energy Consultancy (PEC) recherche un(e) Stagiaire en Marketing et Développement Commercial pour accompagner son équipe dans ses activités de prospection terrain, de recherche de nouveaux clients et de promotion de ses solutions énergétiques.
Le ou la stagiaire participera activement à la mise en œuvre de la stratégie commerciale de l'entreprise, notamment auprès des entreprises, des PME, des industries et des particuliers.
2. Missions principales
Sous la supervision du Responsable Marketing et Commercial, le ou la stagiaire aura pour missions de :

• Prospection terrain : identifier et visiter de nouveaux prospects (entreprises, hôtels, industries, cliniques, commerces et particuliers).
• Développement commercial : présenter les produits et solutions solaires de PEC, notamment les batteries et onduleurs
• Prise de rendez-vous : organiser des rencontres entre les prospects intéressés et l'équipe commerciale.
• Suivi des prospects : assurer les relances téléphoniques et le suivi des contacts établis sur le terrain.
• Études de marché : recueillir des informations sur les besoins énergétiques des clients et analyser les opportunités commerciales.
• Reporting commercial : renseigner quotidiennement les activités de prospection et transmettre les rapports de terrain.
• Promotion des offres : participer aux campagnes de communication et aux actions commerciales de PEC.

Profil recherché pour le poste : Stagiaire en Marketing et Développement Commercial - Ouagadougou

3. Profil recherché
Profil idéal

• Être étudiant(e) ou jeune diplômé(e) en marketing, commerce, gestion commerciale ou dans un domaine équivalent.
• Avoir un réel intérêt pour la vente, la négociation et le développement commercial.
• Être dynamique, proactif(ve), persévérant(e) et orienté(e) résultats.
• Avoir une bonne capacité de communication et un excellent sens du contact.
• Être capable de convaincre et de présenter une offre commerciale.
• Maîtriser les outils bureautiques de base (Word, Excel).
• Avoir une bonne connaissance du marché local et être disponible pour les déplacements sur le terrain.
• Atouts supplémentaires :
• Une première expérience en prospection commerciale ou en vente.
• Une connaissance du secteur de l'énergie solaire.
• La maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux.
• La possession d'un moyen de déplacement.

4. Qualités personnelles recherchées

• Sens de l'organisation et autonomie.
• Esprit d'initiative.
• Bonne présentation et courtoisie.
• Capacité à travailler en équipe.
• Résistance au stress et goût du challenge.
• Honnêteté et ponctualité.

5. Objectifs du stage
À l'issue du stage, le ou la stagiaire devra être capable de :

• Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels.
• Présenter efficacement les solutions énergétiques de PEC.
• Générer des prospects qualifiés et obtenir des rendez-vous commerciaux.
• Assurer un suivi rigoureux des prospects.
• Contribuer à l'augmentation du portefeuille clients de PEC.

Critères de l'annonce pour le poste : Stagiaire en Marketing et Développement Commercial - Ouagadougou

• Métier : Commercial, vente - Marketing, communication
• Secteur d ́activité : Electricité, eau, gaz, nucléaire, énergie
• Type de contrat : Stage
• Région : Ouagadougou
• Ville : Ouagadougou
• Travail à distance : Non
• Niveau d'expérience : Etudiant, jeune diplômé - Débutant < 2 ans - Expérience entre 2 ans et 5 ans - Expérience entre 5 ans et 10 ans - Expérience > 10 ans
• Niveau d'études : Bac - Bac1 - Bac2 - Bac3 - Bac4 - Bac5 et plus
• Nombre de poste(s) : 2

• Actions Commerciales
• Communication
• CRM
• Développement Commercial
• Gestion Commerciale
• Marketing
• Négociation
• Prospection
• Prospection Commerciale
• Prospection Terrain
• Stratégie Commerciale
• Stratégie Marketing
• Vente

Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche. Redoublez de vigilance pour toute offre d'emploi proposée à l'international, en particulier si des conditions ou un salaire particulièrement attractifs sont mis en avant.
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