Outil gratuit
Combien va vous coûter ce licenciement ?
Ce qu'il faut savoir
Combien coûte un licenciement jugé abusif ?
Cela dépend du pays : un mois de salaire par année d'ancienneté entre 3 et 20 mois en Côte d'Ivoire, de 3 à 24 mois au Togo, de 3 à 9 mois au Bénin, un mois et demi par année dans la limite de 36 mois au Maroc, sans plafond au Sénégal, au Mali et au Ghana.
Comment est fixée la durée du préavis ?
Par la convention collective ou un décret, selon la catégorie et l'ancienneté du salarié. Le préavis non effectué à la demande de l'employeur est payé.
Que se passe-t-il si la procédure n'est pas respectée ?
Une indemnité s'ajoute : jusqu'à 3 mois de salaire au Togo et au Sénégal, 2 mois au Bénin, 1 mois au Mali. Une procédure bâclée rend aussi le licenciement plus facile à faire juger abusif.
Qui sont les salariés protégés ?
Les délégués du personnel, dont le licenciement demande l'autorisation de l'inspecteur du travail, et les salariées enceintes ou en congé de maternité. Les licencier sans respecter ces règles rend le licenciement nul ou très coûteux.
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