Caliendi
"Évidemment je conseille EDOMATCH. C’est à intégrer dans son processus de recrutement. Ça permet de toucher potentiellement des gens qu’on aurait pas pu toucher autrement"
Attirez les meilleurs talents avant vos concurrents
Les meilleurs candidats disparaissent souvent avant même que vous ne les voyiez. EdoMatch les place immédiatement sur votre radar
Déjà adopté par plus de 900 entreprises en Afrique de l’Ouest
Recruter en 2025, c’est comme chercher une aiguille dans une botte de foin
Vous publiez une offre… en une semaine, 100 CV arrivent sur votre bureau. Parmi eux, quelques perles rares — mais elles finissent souvent au fond de la pile. Faute de temps et de visibilité, les meilleurs profils partent chez vos concurrents.
EdoMatch simplifie le recrutement — grâce à l’IA qui identifie en un coup d’œil les vrais matchs. Vous gagnez du temps, démarrez les bonnes conversations immédiatement et prenez vos décisions sur la base de données fiables. Pendant que d’autres s’enlisent dans des piles de CV, vous construisez déjà votre équipe.
LES PROBLÈMES
Non pertinence
Pas de données
Pas d'idées
Départs
Plus lent
Pas de filtre
Rotation élevée
Les coûts cachés du recrutement traditionnel
Candidatures non pertinentes Un flux interminable de CV qui ne correspondent pas.
Processus lent Des heures perdues à filtrer et contacter les candidats.
Turnover élevé De mauvais recrutements qui partent souvent au bout de quelques mois.
Manque de visibilité Aucune donnée claire pour savoir qui convient vraiment.
Le délai moyen d'embauche via les sites d’emploi traditionnels : 38 jours.
LES SOLUTIONS
Notation
Rapide
Alimenté par l'IA
Chat en temps réel
8 Jours
Filtrage intelligent
Compatibilité
Identifiez instantanément qui correspond vraiment à votre équipe
Matching alimenté par l'IAPubliez une fois, voyez immédiatement les profils pertinents.
Filtrage intelligentÉliminez le bruit, ne voyez que les meilleures correspondances.
Chat en temps réelConnectez-vous instantanément avec des candidats prometteurs.
Scores de compatibilitéDécidez sur la base de données, pas de suppositions.
Recrutement plus rapideEdoMatch réduit le délai d'embauche à seulement 8 jours, bien avant que les concurrents ne programment leurs premiers entretiens.
Le bon candidat en quelques heures — pas en plusieurs mois
Matchs instantanés, sans attente
Notre IA classe les meilleurs candidats dès la publication de votre offre.
Moins de bruit, plus de qualité
Recrutement plus intelligent grâce à l’aide d’experts
« Je passe moins de temps à chercher grâce à une mise en relation ciblée et efficace. »
DésiréeDirectrice Brussels Airlines Togo
Demander une démoÉcoutez ce que d'autres comme vous ont à dire
Découvrez pourquoi des centaines d'entreprises font confiance à EdoMatch pour rationaliser l'embauche, éliminer les approximations et se connecter avec les bons talents—plus rapidement.
Allio Solution
"Grâce à eux, j’ai pu trouver en 24h, 6 profils qui correspondent à mes besoins."
Dafrimex
"EdoMatch dispose d’une grosse base de données assez énorme en termes de candidature avec une équipe assez dynamique . Vous avez tout ce qu’il vous faut pour un recrutement rapide et facile. "
Villa Tcha Tcha
"Nous avons déjà recruté à un poste de Gardien de nuit avec EdoMatch et nous cherchons encore à rester en collaboration avec eux pour nos futures recrutements. Merci à EdoMatch !"
Orisa Restaurant
"Le Grand avantage de EdoMatch, c'est que à chaque fois que EdoMatch lance des appels, on est pas dessus, et ils nous envoient toujours de bonnes personnes et les talents sont très actifs dans leurs travail. Ca fait la deuxième fois que je recrute via EdoMatch et, si je suis allé une seconde fois, c'est parce que ma première expérience a été bonne. Sans vous mentir, avec EdoMatch, je m'en sors toujours. "
Jessi Peinture
"Je vous conseille fortement cette application si vous avez besoin de nouvelles personnes pour intégrer votre équipe"
club hippique Togo
"Le plus gros avantage avec EdoMatch est qu’on peut avoir directement les CV qui venait sans qu’on est à les chercher et avec un premier tri de profils qui sont plutôt appropriés à notre recherche"
Taux de correspondance pertinent
Délai moyen avant le premier entretien
Amélioration du taux de rétention des talents
Nos réussites
Découvrez comment nous avons transformé l'expérience des développeurs
Comment MSC a sécurisé un Comptable Stagiaire qualifié en moins de 7 jours grâce au matching Intelligent d'EdoMatch ?
Le raccourci pour des recrutements de qualité, sans compromis
Découvrez comment EdoMatch propose des candidats pré-classés, des informations issues de l'IA et des messages en temps réel, le tout en un seul endroit.
Nous nous soucions de vos données. Aucun spam — jamais. Politque de confidentialité
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