Duidelijke aanvragen. Zichtbare verlofsaldi.
Houd verlofaanvragen, besluiten en saldi samen. Zie wie afwezig is, volg wat goedkeuring vraagt en gebruik de afwezigheidsregels van je organisatie.
Van aanvraag naar een gedeeld dossier.
Vind de aanvraag
Bekijk afwezigheid per periode, type, afdeling en besluitstatus. Scheid openstaande aanvragen van goedgekeurde, afgewezen en geannuleerde dossiers.
Beoordeel de details
Open de aanvraag voor datums, getelde duur, betaalde status, bewijsstukken en beslissingsgegevens.
Volg het saldo
Het personeelsdossier toont opgebouwd, opgenomen, aangevraagd en resterend verlof naast de afwezigheidsgeschiedenis.
Een saldo met de details erachter.
Bekijk het verlofjaar, de telmethode en het saldo in het personeelsdossier. Uurgebonden toestemming en daggebonden verlof houden hun eigen eenheden.
- Opgebouwd, opgenomen, aangevraagd en resterend
- Uren, werkdagen of kalenderdagen per type
- Individuele geschiedenis met besluitstatus
Gebruik de regels van je organisatie.
Afwezigheidstypes bepalen de telling, betaalde status, eventuele opbouw en de variabele voor de salarisadministratie. Feestdagen en regels hebben eigen instellingen.
- Betaalde en onbetaalde afwezigheidstypes
- Maandelijkse opbouw en verloftellers
- Koppeling met salarisvariabelen per type
Verbind verlof met planning en salaris.
De planning onderscheidt verlof en aangevraagd verlof. De afwezigheidsinstellingen benoemen de salarisvariabele per type, terwijl onverklaarde aanwezigheid een apart beoordelingsproces voor afwijkingen volgt.
Ontdek HR SuiteEen paar praktische antwoorden.
Kunnen we verlof in uren én dagen tellen?
Ja. De demo heeft uurgebonden toestemming, betaald verlof in werkdagen en afwezigheid in kalenderdagen. De telmethode wordt per type ingesteld.
Kunnen we openstaande aanvragen apart zien?
De lijst heeft aparte filters voor openstaande, goedgekeurde, afgewezen en geannuleerde aanvragen, naast periode-, type- en afdelingsfilters.
Waar zien we het resterende verlof van een medewerker?
Het onderdeel Afwezigheid van de medewerker toont de tellers van het huidige contract: opgebouwd, opgenomen, aangevraagd en resterend, plus de afwezigheidsgeschiedenis.
Breng je HR-werk samen.
Ontdek de werkplek voor je personeel, werving, tijdregistratie en salarisadministratie. Begin bij wat je team vandaag nodig heeft.