Met EdoMatch kan ATD haar talenten diversifiëren zonder afbreuk te doen aan rekrutering

Image de fond pour le cas d'étude

Uitdaging


ATD wilde gekwalificeerde en diverse kandidaten aantrekken, maar de traditionele wervingsmethoden resulteerden vaak in bevooroordeelde voorselecties en lieten veel talenten weg.

Oplossing



Door het intelligente matchingsysteem van EdoMatch te integreren, kon ATD applicaties uitsluitend analyseren op basis van vaardigheden en potentieel, waardoor vooroordelen uit de vroege stadia van rekrutering werden geëlimineerd.


Resultaten



  • Verhoging van 45% in de diversiteit van vooraf geselecteerde profielen
  • Vermindering van 30% in verwerkingstijd van applicaties
  • Toegenomen tevredenheid van recruiters en nieuwe werknemers

Lees meer casestudy's

Image de fond pour le cas d'étude

Hoe een persoon dankzij EdoMatch een betrouwbare chauffeur heeft gerekruteerd

Image de fond pour le cas d'étude

C'CLYNE GROUP heeft dankzij EdoMatch een gekwalificeerde Sales Administrator Trainee in Ivoorkust geworven: laten we de echte reis volgen

Image de fond pour le cas d'étude

Digi.Job heeft een gekwalificeerde QA-tester gerekruteerd dankzij EdoMatch's intelligente matching

Maak nu een profiel aan

Klaar om de wervingstijd te halveren?

Demo aanvragen